【龙8客户端下载】建设办事思想,和工友们协同做好廉洁勤政机关宣口号、办事流程等装置设置专门的学问

联系点建设工作召开了工作交流会,严格落实廉洁机关建设主体责任、,切实将廉洁体检和廉洁教育做到

4月8日,公司党委副书记、纪委书记周文实赴中房集团湖南建设发展有限公司开展调研,并围绕效能监察联系点、项目“不能腐”体制机制建设联系点、廉洁风险防控联系点“三点合一”联系点建设工作召开了工作交流会。

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山东能源龙矿矿管分公司:为驻外干部“廉洁体检”
“这次‘廉洁体检’对话,事先没有给我打招呼,我觉得这种形式比较好,好就好在不打招呼更能检验我的廉政指数”。山东能源龙矿集团矿管分公司龙宫项目部党支部书记、经理邹德昕说。
“目前,我们已对5个驻外项目部负责人进行了面对面的‘廉洁体检’,做到了项目部建设到哪里,廉洁风险防控管理就延伸到哪里“。党总支副书记于守东说。
“廉洁体检”是对管理人员的一种教育、是一种监督,更是组织对我们的关爱”,通过不打招呼的形式直接进行廉洁指数体检,可以达到提神醒脑的目的。目前
,矿管分公司针对五个项目大多在外省创业实际,将管理人员的廉政风险作为重中之中的内容来讲,平时常督促,日常常教育,动态常检查,公司纪委积极践行监督执纪四种形态,未雨绸缪,将监督管理工作关口前移到各项目部,将廉政风险落实到每一个党员干部中,通过开展座谈交谈谈心活动,采取问卷调查、与职工座谈等形式,了解党员干部在廉洁自律方面存在的问题,梳理排查出共性问题六个,个性问题七个,先后对十三名名党员干部进行了廉政约谈和提醒谈话。
各项目部党支部围绕党纪党规、学廉倡廉、案例剖析等方面的学习,分别举开办了廉洁从业教育“微课堂”讲座,根据各项目部施工空闲节点,每月组织一到两次廉洁从业教育“微课堂”,每次利用5到10分钟的时间,采取“条例+解读”“案例+警示”、“观点+分享”、“事件+分析”等多种方式,让党员干部随时了解党纪党规组织纪律要求和党风廉政建设最新资讯,让大家感受到党纪国法的威严,增强党员干部学廉、思廉、践廉的主观能动性和积极性,助推党风廉政建设工作取得更大成效。
公司纪委在廉洁体检过程中,通过组织播放廉政宣传片和警示教育资料,对全体党员干部进行“提神醒脑”教育。,切实将廉洁体检和廉洁教育做到“全覆盖”。利用班子会等时机,对班子成员进行廉洁教育与提醒,组织班子成员认真学习了十九大精神及集团公司相关会议精神。利用早会、中层干部会等时机,根据阶段性工作重点及苗头性问题,对中层干部进行提醒教育。强化对基层党支部廉洁教育工作的检查督促,确保廉洁教育全覆盖。
在此基础上,做到重点提醒无遗漏。在中秋、国庆、元旦、春节等重要节日前,开展节前廉洁教育系列活动,
定期举办领导干部“廉内助”座谈会,向党员干部家属寄廉洁提示卡和廉政安全家书,引导党员干部家属当好反腐倡廉的“宣传员”、防微杜渐的“监督员”、抵御诱惑的“守门员”。在此基础上,先后组织开展廉政书法漫画展、廉洁在我心中征文、征集廉政格言警句、观看警示教育片等活动,从而进一步增强领导干部的廉洁意识。特约记者:刘丽梅18305450737

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道县自然资源局宣传标语安装清理现场

周文实对湖南公司近期的工作以及公司员工所展现的精神面貌给予了充分的肯定。他对湖南公司深入贯彻落实“三点合一”建设工作提出了六点要求:一是思想上要高度重视,切实把“三点合一”建设工作作为提升公司运营质量的抓手;二是定位要精准,切实通过“三点合一”建设工作把控项目建设过程中的困难和风险;三是措施要及时落实,切实把“三点合一”建设工作的要求融入具体的实施方案和控制环节中;四是方法要科学,用创造性的工作思维践行“三点合一”建设工作理念;五是反应要快速,切实结合“三点合一”建设工作打造高效务实的管理体系;六是廉政有担当,以“三点合一”建设工作为契机,宣贯并形成公司廉政勤政的优良风气。

湖南日报·新湖南客户端4月8日讯(通讯员 廖龙万
朱东晖)4月7日,道县自然资源局办公楼内,机械不停工作,工人娴熟操作,现场一片热闹景象。清明节期间,为减少廉洁机关创建施工对办事群众的打扰,道县自然资源局工作人员主动放弃休假,和工人们一起做好廉洁机关宣传标语、办事流程等设施安装工作。

会后,周文实与湖南公司班子成员开展了廉洁提醒谈话,湖南公司班子成员签订了廉洁从业承诺书。

今年来,为推动全面从严治党向纵深发展,打造为民、务实、清廉的机关形象,道县自然资源局通过一系列的举措,突出党要管党、从严治党,大力创建廉洁机关,构建风清气正的优良政治生态。

一是全面落实“两个责任”。严格落实廉洁机关建设主体责任、“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”责任。局主要领导与班子成员、班子成员与股室负责人、股室负责人与本股室干部之间,层层签订党风廉政建设目标责任书。

龙8客户端下载 ,道县自然资源局办事大厅公布的权利清单及流程图

二是积极防控廉政风险。完善廉政风险点排查,立足机关各岗位特点和每个干部职工的社交圈,定期开展廉政风险排查。完善作风日常检查和通报督查,定期分析研判纪律作风状况,及时掌握动态情况,将问题隐患消除在萌芽阶段。

【龙8客户端下载】建设办事思想,和工友们协同做好廉洁勤政机关宣口号、办事流程等装置设置专门的学问。三是严格执行廉政规定。严守廉洁从政各项纪律规矩和工作纪律,严格对执行廉政规定情况进行督促检查,及时通报违规违纪行为。严格落实党员领导干部述职述廉、个人重大事项报告等制度,坚决用制度管住权力、防治腐败。

四是着力培植廉政文化。切实把廉政文化融入文明机关创建,组织开展廉政主题教育,营造学廉、倡廉、赞廉、爱廉的良好氛围。开展家庭助廉活动,引导干部职工加强家风建设,倡导家属促廉助廉,做廉洁修身、廉洁齐家的模范。

[责编:蒋茜]